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校长培训心得体1校长培训心得体会
均安镇星槎小学 黄凤梅
我有幸参加了由顺德教师进修学习举办的"2005北师大(顺德)校长高级研修班"的学习,虽然时间只有四天,但使我受益非浅.让我真正领悟到作为一名新时期的校长应有的新理念,新思想的现代教育,办学摸式.下面就我的学习和认识谈几点心得体会.
一,校长的定位与职责
校长是学校的领导者,决策者和高级管理者,是学科带头人,校长是教师的首席教师,又是学校领导集体的带头人,有什么样的校长,就有什么样的学校.校长的工作是对学校全局起指导,组织,协调和统揽作用,要依据国家的教育政策,法规,结合本地区,本学校的具体办学条件,统筹全校工作,正确的确定一定时期内学校的重心,中心及发展规划,并组织,协调,实施这些工作任务,务必得到预期的效果.作为一校之长,要领导好一所学校,就要明白校长的三部曲:时代的眼光,社会的良知;正确的理念,独到的见解;坚韧的品格,广阔的胸怀.作为校长,在工作实践中你可能意识到用不同的领导风格去处理问题和决策时,会收到不同的效果,同样是你自己,有时处理问题会得心应手,有时感到束手无策.一些问题用这种方式无法解决,用另一种方式却能得到圆满解决,并取得满意的效果.所以领导者的风格对师生有不同的影响力,会产生不同的结果.这样就要校长有时代的眼光,正确的理念,在校园中起着模范表率的作用,校长手里不是拿着鞭子,而是举着旗子走在前面.
二,重视师资队伍的建设
在学习"课程改革背景下的师资队伍建设"一课程中,我对以下两句话感受最深"知识就是力量;教育就是财富;学习就是生命."和叶澜说的"只有将人的培养,将完整人格的自我塑造而不仅仅是知识的传授看作教育的最终目标,生命的无限可能性才能在教育的过程中展开,教师才能成为富于时代精神,创新精神的人,教师职业也才能具有像医生,律师一样的专业不可替代性."它明确道出了"先有名师,才有名校",这个实在的师资培训工程的重要性.教师在学生中起着直接表率的作用,教师只要有先进教育理念和扎实的教育,教学基本功,才能带领着学生穿越知识的海洋,跨过广阔的宇宙.潜移默化,互相影响,不但在教育或教学工作上收到明显的效果,同时也营造了一个和谐,进取的校园.
三,学校评价在管理中的作用
随着基础教育的深化改革与发展,以及义务教育新课程的推行,学校评价在学校管理中的作用显得非常重要.学校评价是指根据一定的标准,采用一定的评价方法,学校不应把考试成绩,升学率作为唯一的评价标准,学校应以学生全方位的发展状况和发展过程来体现学校工作的效果,什么样的学校是好学校,什么样的教师是好教师,什么样的班级是好班级,什么样的学生是好学生 要有正确的评价依据.学校评价标准除体现以下几个方面的要求:绩效要求,职责要求,素质要求外,更应从培养怎样的学生去评价一所学校,因此学校的养成教育是重点,通过在校学生的言,行,举,止,直接看出学校的教育水平.
总而言之,通过这次培训,提高了认识,明确了职责.一个好的校长是成就一所好的学校的关键.以人为本,转换观念,打破传统的教育思想对人们的束缚,解放思想,锐意创新,开拓进取是新形式下对校长及全体教师的新要求.学校的发展离不开校长,教师的支持.在今后的工作实践中加倍努力,辛勤工作,营造和谐,进取的校园.